サステナビリティへの取り組み
サステナビリティの実現に向けて
1）基本理念
大成有楽不動産は「人がいきいきとする環境を創造する」という大成建設グループ理念のもと、全役職員が「大成スピリット」を共有し、"行動指針系"のグループ行動指針・個別方針と、"経営計画系"のTAISEI VISION2030・中期経営計画に基づいて企業活動を実施しています。その活動過程におけるステークホルダーの要望や期待を通じて社会的課題を認識し、その解決によりサステナブル（持続可能）な社会の実現に貢献しながら、新しい社会的価値を創出していくことを目指しています。
2）理念体系・会社の方針
●理念体系
●会社の方針
人材活用方針（ダイバーシティ&インクルージョン方針）PDF/94KB
3）大成建設グループのマテリアリティ
大成建設グループでは、取り組むべき重要課題（マテリアリティ）を定め、マテリアリティに沿った取り組みを進めることで事業活動を通じた社会課題の解決‧価値創造を目指しています。
Ｅ（Ｅnvironment：環境）
Ｓ（Ｓocial：社会）
- マテリアリティ②:
品質確保と技術の向上 - マテリアリティ③:
持続可能な社会の実現に向けた技術開発 - マテリアリティ④:
サプライチェーン・マネジメントの推進 - マテリアリティ⑤:
労働安全衛生管理の徹底 - マテリアリティ⑥:
技術者の育成・担い手の確保 - マテリアリティ⑦:
働きがいのある魅力的な職場環境の実現